この仕事を選んだきっかけは何ですか？

業種は正直あまり知りませんでした。以前は専門商社で正社員として勤務していたのですが出産を機に退職し、初めは派遣で長期勤務希望でお仕事を紹介してもらい、5～6年働きました。その後、中途採用してもらいました。

この仕事のやりがいは？

私は、今は竣工と言って現場の工事が終わった後の工程管理をしています。現場の出来高の写真を撮りに行ってもらう手配と管理をしたり、工事が終わった内容を図面に起こしたりしています。

今私が担当している仕事は、一人で完結させないといけない作業が多いので、わからなければ色々な方に聞きますが、あがいてでも何とか決着を付けないといけないので、割と一人称で仕事をさせてもらっています。以前は工事の手配を担当していた事もあるのですが、正直私のスキルでは荷が重い仕事ではあったのですが、工事に出られる現場のみなさんや、先輩や同僚などたくさんの方々に助けていただきながら日々勉強させていただきました。ハードルは高くても、チャレンジしようという意思があればやらせてもらえるところがあるのかなと思っています。そのときの経験が、今の一見関係ないような業務でも生きています。

Tさんから見たテクノトライトはどんな会社ですか。

特に男性についてになりますが、職能集団だなと見て思っています。それぞれが持ったスキルをそれぞれが評価されてプライドを持って仕事をされている人が多い会社だと思っています。

職場の雰囲気について教えてください。

雰囲気は和気あいあいとしていますね。悪く言えばバラバラなところもあるのかもしれませんが、各自が割と個性をしっかり持っています。普段は正直、中学生の男子かみたいな男性たちが現場に出ていくときっちり仕事をしているのを見るとちょっとカッコイイなと思います。皆さんメリハリをつけて仕事をされていますね。

施工班の方たちは土曜日や日曜日も仕事であったり、夜勤があったりするので、タイミングを合わせてというのは難しいのですが、一年に3回は社内で忘年会、歓送迎会、納涼会を開いており、その時は基本的に全員参加で楽しく過ごしています。そんなに度を越えて酔っぱらう人もおらず、楽しいお酒かなと思っています。一次会で終わる場合が多いですが、有志で二次会に行ったりもしていますね。

入社後一番思い出に残っている事は何ですか。

私自身の事ではないのですが、台風で関西空港の連絡橋が破損した時に工事班の方たちが復旧にあたられました。その時は私は事務処理で工事の後処理をするのみで、頑張れというしかなかったです。娘に「お母さんの会社何してるの？」と聞かれた時に今までどう答えて良いかわからなかったんですけど、「関空のこういった故障の修理に行ったんだよ」と答えたら、初めて「すごいね」と言ってもらえました。その事がすごく印象に残っています。

学生時代に学んだ事、経験した事で入社以降役立っている事はありますか？

直接的にこれがそのまま役に立っているというのはありませんが、部活と、社会人になってからもバスケットボールをやっていて、楽しい事もいっぱいありましたが、しんどい思いをした事も自分の基礎になっているかなという気がします。忍耐や人とのコミュニケーションがそうですね。一緒にしんどい思いをした人とは楽しむ事も頑張る事もできると思っています。

アルバイトはコンビニや家庭教師、本屋さん、パン屋さん、飲食店、塾講師、薬局、居酒屋など色々しました。工場での労働作業もしました。バイトを掛け持ちしたりもしていました。当時は生活の為に時間と立地が最優先でした。教職の免許も持っており、家庭教師や塾講師など人に教える事を仕事に活かせたら良かったのですが、教えるスキルに不安があるというか、自分がわかる事と人に教える事は別だなとすごく感じています。

今後の目標や夢は何ですか？

娘が受験生だったのですが、何とか4月から大学に行ける様になって、自分にも少し余裕ができるかなと思うので、楽器を習いたいと思っています。何の楽器かは今のところ秘密です（笑）。今まで全く楽器をしたことがないので初めての事なんですけど、私の尊敬する人が「覚える気があったら何でもできるやろ」という言葉を新入社員に向けて言ってるのを聞いて、確かにそうだなと思ってチャレンジしてみようと思いました。

仕事面では改善ですね。日々改善で効率よく、不要な稼働を減らして業務にあたることをを心掛けようと思っています。

最後に、応募される方にメッセージをお願いします。

未経験でもやる気のある方、覚える気のある方は、楽しい会社だと思いますので是非エントリーしてください。コミュニケーションが上手というか、必ずしもおしゃべりがうまいとかじゃなくていいと思います。無口でもいいです。仕事に対する姿勢があればそういうのは先輩たちはちゃんと見てると思いますので、情熱を持って仕事できる人であれば大丈夫です。普段のおしゃべりよりも「報・連・相」がしっかりできる人、挨拶、お礼、お詫び等、基本的な事ができる人が良いですね。

あと、どこの職場でもそうだと思いますが、自分が出来る事と出来ない事が自分自身で把握できてないとつらいかなとは思います。最初から出来る人はいないと思うんですけど、自分はこれがわからないからこれを教えてくださいという事を自分発信できないとちょっとしんどいかなとは思います。受け身にならず自分から積極的に学ぶ姿勢を持っている人が良いですね。